体育学院举行“谈心屋”暨师德师风建设“烛火行动”系列活动之新入职教师导师聘任仪式

发布者:张婷发布时间:2024-10-29浏览次数:107


 2024年10月29日上午,体育学院在游泳馆一楼实训室举行“谈心屋”暨师德师风建设“烛火行动”系列活动之新入职教师导师聘任仪式。体育学院领导班子、青年教师导师、青年教师代表参加了聘任仪式,聘任仪式由房冬梅院长主持。

 房冬梅院长宣读了2024年新入职青年教师导师聘任名单,并详细介绍了开展此项工作的初衷和意义。她指出,为新入职教师聘任导师是体育学院师资队伍建设的优良传统,是发挥老教师“传、帮、带”作用的重要依托,通过聘任师德高尚、治学严谨的老教师对新教师进行师德师风建设、教育教学和科研等全方位地指导和帮扶,将为体育学院的高质量发展提供源源不断的人才保障。

 聘任仪式上,青年教师导师寄语青年教师要善于学习,积极思考,努力探索先进的教学模式,注重科研和教学能力同步提升。青年教师导师同时表示,将全力以赴,为新入职的教师提供全面的指导与支持,共同为体育学院的发展贡献力量。青年教师代表表示非常感谢学院提供的宝贵机会和导师们的悉心指导,将不负学院领导和导师的期望,热爱学生、热爱工作岗位,不断提升自己的教学、科研能力和师德修养。

 部义峰副院长寄语青年教师在导师的指导下尽快地完成角色转换,更好地胜任大学教师教书育人工作,鼓励青年教师踊跃参加各项教师教学技能比赛,不断提升教学和科研能力,全面发展,为学院的发展做出贡献。

 孙志强副书记表达了对青年教师寄予的期望,围绕纪检工作希望他们在教学和生活中按照学校相关的规章制度要求自己,遵守学校相关规章纪律,为学院团结奋进的发展氛围注入更多的正能量。

 徐二荣书记在总结发言中提出几点建议,一是青年教师要保持谦虚求教的态度,既要学习老教师卓越的教学技能和高效的科研方法,更要学习老教师爱国爱校、潜心教学、无私奉献和关心学生的优良品质。二是青年导师要做好引路人,关心青年教师的成长,用自己的人格魅力带动青年教师发展,教育他们积极弘扬教育家精神,做“四有”好老师,为青年教师的成长成才发挥积极作用。三是希望新老教师共同围绕“立德树人”的根本任务,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和全国教育大会精神,将个人的职业发展和学院的高质量发展紧密相连,强化责任意识和担当意识,在推动教育强国建设中绽放体育教育工作者的绚烂光彩。